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戴姆勒克莱斯勒将在德国梅赛德斯裁员8,500人

云顶娱乐游戏官网 2017-03-11 05:08:06 云顶娱乐斗地主下载
德美集团戴姆勒克莱斯勒于9月28日星期三宣布,其打算剥离梅赛德斯在德国的子公司的员工队伍。 Le Monde与法新社和路透社于2005年9月28日21h01发布 - 2005年9月28日更新时间为21h01播放时间2分钟。德美集团戴姆勒克莱斯勒于9月28日星期三宣布,其打算剥离梅赛德斯在德国的子公司的员工队伍。制造商在一份声明中表示,一年内有效的裁员将通过自愿离职。 “戴姆勒 - 克莱斯勒执行董事会今天决定,以消除对梅赛德斯汽车集团在德国的网站8500个工作,”该公司表示,在美国其监事会的会议之后。 “这些劳动力减少至关重要,”该公司在一份声明中表示。 “他们将通过提高生产力,为梅赛德斯 - 奔驰的竞争力做出重大贡献,这也将有助于保障德国的生产。”该国将近十分之一的就业岗位将被淘汰。梅赛德斯汽车集团(Mercedes,Smart,迈巴赫品牌)在德国雇佣了大约94,000名员工。该集团被迫提前退休显着缩小,其德国员工被雇佣协议的保证,它禁止任何强制裁员至2012年反表演业免受2004年的夏天德国汽车周三公布的缩减规模远大于预期。据一位知情人士透露,管理层和员工最初讨论了约5,000份裁员事宜。根据这一决定,戴姆勒克莱斯勒希望向着名的德国品牌提供空气,这一品牌受到反复表现不佳的困扰。梅赛德斯前身为戴姆勒克莱斯勒(DaimlerChrysler)的“摇钱树”,销售额和盈利能力下降超过一年。在十三年来,梅赛德斯汽车集团首次在第一季度的运营水平上投入了红色。德国品牌遭遇严重的可靠性问题,这些问题已经玷污了消费者的形象,特别是在德国。 3月份,她不得不一次召回近130万辆汽车。梅赛德斯也经历了Smart的反复出现的困难。与明星的品牌也通过旗下主力车型的到货周期结束疲于奔命,类C和E.戴姆勒 - 克莱斯勒公司评估的社会在其占大约950万欧元的影响。然而,该汽车制造商已重申其今年营业利润增长的目标,不包括Smart的重组费用。 2004年,美国通用汽车公司的德国子公司欧宝削减了近10,000个工作岗位,占其员工总数的近三分之一。本月初,欧洲领先的汽车集团大众汽车也宣布了一项社会计划,但未提供准确数据。据德国媒体称,它可能在欧洲削减14,000个工作岗位,其中包括德国的10,000个工作岗位。他还必须诉诸自愿离职,因为他的德国雇员也受到就业协议保障的保护。最读版日期星期四过时,

作者:古爸镢

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